Koordinasi Awal Tahun Kanwil dan Unit Bidang SDM

Surabaya (Juli 2022)-Kepala bagian SDM dan staff SDM bersama kepala sekolah dan staff tata usaha bagian sdm mengadakan pertemuan guna menyamakan persepsi terkait kepegawaian. Pertemuan yang diadakan tanggal 25 Juli 2022 dilaksanakan di gedung multimedia SMP Santo Carolus.

Pada sesi pertama Agus Tri Yuono memaparkan bagaimana sisem penilaian kinera kepegawaian yang ada di dalam Yayasan Tarakanita. Dalam pemaparannya Agus menjelaskan bahwa Tarakanita menerapkan sistem berbasis kompetensi yang mana pegawai diukur kompetensinya berdasarkan tingkat kemampuan. Selanjutnya ia juga menjelaskan tentang profil pengembangan karyawan dalam sebuah diagram. Dari diagram tersebut digambarkan nilai capaian karyawan berdasarkan level kompetensinya. Sebelum mengakhiri sesi Agus mendorong para kepala sekolah untuk mengembangkan kompetisi pegawainya. 

Di sesi selanjutnya pembahasan materi dibawakan oleh Oscar G selaku staff SDM Kanwil. Dalam sesi ini Oscar menyampaikan beberapa materi berkaitan tentang tunjangan yang diterima karyawan. Tunjangan kecelakaan kerja dan tunjangan hari tua adalah berapa tunjangan yang diterima oleh pegawai Tarakanita. Pada pembahasan ini banyak para peserta m   

Oscar juga menjelaskan kasus-kasus dan langkah apa saja yang perlu ditempuh untuk memanfaatkan tunjangan tersebut.

Setelah pemaparan tentang tunjangan materi berlanjut dengan topik gaji karyawan. Topik ini dibawakan oleh Palupi staff sdm kanwil. Dalam pemaparannya Palupi menjelaskan perhitungan gaji yang diterima karyawan. 

Sesi kemudian ditutup dengan materi tata cara administrasi persuratan. Materi ini dibawakan oleh Yani R selaku staff sdm dan bagian persuratan. Di dalam materi ini Yani menjelaskan langkah-langkah pengiriman surat resmi sampai dengan pengorganisasian surat-surat yang masuk.

Ikuti Kami di Sosial Media

IG: @tarakanitasurabaya

FB: Yayasan Tarakanita Wilayah Surabaya\

YT: Sekolah Tarakanita Surabaya

WA: 0813 3568 4511